为了挖掘学生党员的潜力，真正把学生党员“讲党性、重品行、做表率”落到工作实处，学院党委在全院学生党员设岗定责中扎实做好“命题”、“选题”、“做题”、“结题”工作，以立项的方式对设岗定责工作进行重点管理和建设，促进学生党员设岗定责工作项目化，使设岗定责工作在内容、载体、机制等方面形成特色、产生实效。
为进一步推动全院学生党员设岗定责工作纵深发展，近日，各学生党支部纷纷召开学生党员设岗定责专题组织生活会，重点考核毕业生党员履职情况，检验设岗定责工作成效，交流设岗定责工作经验和体会，并为其他党员设岗定责提供借鉴。会上，毕业生党员结合自己所设定岗位，纷纷介绍自己设岗以来的具体做法、成绩成效、经验总结，并就如何在未来的工作岗位上发挥党员作用进行思考。
据悉，学院党委坚持“成熟一个，发展一个；发展一个，设岗一个”的原则，学生党员设岗定责面和述职考核面均达100%。由于成绩显著，江西教育电视台、江西高等教育网对此进行了相关报道，学校校报以《争做青年先锋楷模》为题对学院学生党员设岗定责工作进行了专题报道。2009年，学院获得全校“大学生党员设岗定责工作先进单位”。
