为进一步推进学院2023届毕业生就业工作，4月21日下午，经管学院在经世楼204召开第五次就业工作会议，院长翁贞林、全体毕业班班主任、辅导员参加会议，会议由党委副书记赵刚主持。
会上，辅导员曹欢和各班班主任分别汇报了学院和本班目前就业情况，包括升学（含出国）、考公、拟应征入伍、签协议、求职中和暂不就业等各类情况，以及部分学生就业意愿不强烈，存在缓就业、慢就业甚至不就业现象，特别是就业困难群体如心理问题、学业困难学生帮扶等情况。
党委副书记赵刚指出，就业工作应当分步实施、重点突破，着力从以下方面抓好工作。一要提高政治站位，增强就业工作的紧迫感，学院确定了截至6月初毕业生去向落实率阶段性目标。二要深入分析学生现状，一生一策，考研复试调剂录取情况已接近尾声，下一阶段工作重心转移到求职中学生群体，抢抓春季招聘。三要推动就业出实效，一方面持续访企拓岗促就业，另一方面组织学生参加校、院组织的招聘会，号召全体毕业生党员和学生干部要发挥先锋模范作用，带头就业。四要坚守工作纪律，就业数据经得起核查，坚决不能踩红线。
院长翁贞林强调，当前学院就业工作较往年同期态势良好，全体就业工作人员应当树立信心，全力以赴，坚持目标导向，抓好关键少数，分阶段有重点做好当前就业工作。同时，深挖江西、广东等地区校友资源，发挥校友情怀力量，进一步拓展毕业生就业渠道，助推学院就业工作再上新台阶。
供稿：曹欢 编辑：王建平 审核：赵刚