广东智通人才连锁集团
举办时间：2015-11-09 下午14:30 举办地点：经管院院办506 一、公司介绍
广东智通人才连锁集团诞生于1995年2月24日，经过20年发展创新，已经成为一家集招聘外包、猎头咨询、教育培训、家庭服务四大服务体系的人力资源服务连锁集团。前十年，智通人才以独树一帜的“现场招聘+网络招聘+报纸招聘”的多媒介互动招聘模式，为企业提供人力资源招聘服务；近十年，公司积极导入人力资源电商服务理念，探索建立“网络引流+线下交付”的O2O模式，提供RPO、BPO、人事代理、高端人才寻访、职业教育、家庭服务、HR传媒等全方位的人力资源综合服务，并根据客户需要提供个性化的人力资源整体解决方案；未来十年，公司全力打造中国首个“TBL”生态圈，做专注于人才（T）、雇主（B）、家庭（L）共同成长的人力资源服务第一品牌，立志成为一个受世人尊敬，具有国际化视野、对社会负责任、有贡献、环保型的高附加值企业，并在人力资源服务的互联网化、智能化、信息化领域昂首领先。
截止2014年底，智通人才已经在全国30多个城市设立了50多家分支机构，拥有1300名员工。公司是中国人才交流协会副会长单位，2011年获得中国驰名商标称号，2007年至今连续被认定为国家高新技术企业。2014年8月13日，智通人才成功登陆新三板（证券代码：830969），成为中国人力资源服务O2O第一股，获得资本市场青睐。
智通人才总部
智通人才华中总部（武汉光谷金融港）
二、招聘岗位
温馨提示：人力资源管理、行政管理、劳动与社会保障、心理学、市场营销、工商管理等专业优先考虑
工作地点：广东（东莞长安、佛山、中山、江门）、浙江宁波
1、大客户KA顾问（15人）
岗位职责：
（1）研究人力资源服务行业，进行市场分析、市场拓展与客户开发；
（2）发掘与分析客户招聘需求，为客户制定专业化的招聘解决方案；
（3）主动维护新老客户关系，快速有效的提供人力资源服务，提高客户满意度。
任职要求：
（1）2016年应届毕业生，本科及以上学历；
（2）有志于在人力资源服务领域长期发展；
（3）思维敏捷，具备良好的沟通能力，能承受工作压力；
（4）热衷于客户开发，有极强的进取心与成功欲望。
2、招聘专员（13人）
岗位职责：
（1）根据客户要求，进行岗位分析与评估，构建人才地图；
（2）实施人才招聘，包括人才寻访、甄选、面试、评估及入职引导等全流程招聘服务；
（3）发掘与收集目标人才，建立目标人才数据库，追踪目标人才的成长与发展。
任职要求：
（1）2016年应届毕业生，本科及以上学历；
（2）有志于在人力资源服务领域长期发展；
（3）具备良好的沟通、表达能力，进取心强。
三、薪资待遇及发展规划
1、薪资待遇
（1）薪资结构：底薪+奖金；
（2）享受年终双薪。
2、福利
（1）年终双薪；
（2）购买保险；
（3）享受法定节假日相应假期；
（4）享受有薪年假、婚假、产假等劳动法规定的各类有薪假期；
（5）春节、端午、中秋等传统佳节礼品礼金慰问；
（6）父/母亲节、六一节员工子女、员工生日等慰问；
（7）富有针对性的内外部培训。
（8）定期组织文化活动及旅游。
3、发展规划
1、招聘顾问——项目经理——部门经理/总监——分子公司总经理
2、内部合伙人：公司提供创业平台，成为公司内部合伙人。后期根据个人意愿，选择服务的行业，除来自销售团队的订单外，也可带领团队自主订单，并利用公司平台自主扩充团队、招聘人员，完成公司规定的一定业绩目标后，获得高额红股分红。
联系人：曾先生
联系电话：0791-87560237 15807009326
邮箱：972001976@qq.com
地址：南昌市八一大道357号财富广场B座1805室