为深入贯彻落实学校就业工作部署要求，扎实推进学院2023届毕业生就业工作，9月27日下午，经管学院在经世楼204室召开2023届毕业生就业工作启动会。学院领导班子成员、毕业班班主任及就业干部参加了此次会议，会议由院党委副书记赵刚主持。
会上，院党委副书记赵刚表示，当前正处于秋招的重要阶段，各有关主体要提高政治站位、群策群力，切实做好毕业生就业指导工作。他指出，本学期要重点做好以下八个方面：一是日常主动联系，摸清就业意向；二是提前介入工作，建立良好关系；三是关注求职信息，积极参加宣讲；四是用好平台载体，提升求职技能；五是压实工作责任，一生一策指导；六是用好人才政策，鼓励留赣就业；七是整合各方资源，助力学生就业；八是做好考研辅导，建立合理目标。
院长翁贞林深入分析了当前学院就业工作面临的形势与挑战，强调应着力稳住就业大盘，主动总结工作经验，为统筹做好各项工作打好基础。此外，应进一步盘活现有资源，依托学院就业矩阵、硕士点培养等，通过组织化凝聚、系统性服务，拓宽就业渠道，扩大有效就业覆盖面，为2023届毕业生就业工作提质增效。
院党委书记郭军海表示，就业指导工作是一项长期性的基础性工作，我们要打好就业“组合拳”，努力破解“慢就业、不就业”现象。他强调，一要根植责任感，严抓落实，做好就业指导工作，形成全院参与的工作格局；二要提高紧迫感，凝聚合力，以升学目标为导向，深化就业育人的服务理念；三要增强实效性，突出重点，创新现有工作模式，做好就业工作大数据支撑。各位老师要把握好关键时间节点，织密织牢就业保障网，多措并举做好就业工作。
供稿：黄敏、余文慧 编辑：余文慧 审核：赵刚